深圳率先全国开始考核公务员英语水平，成绩将作为任职和晋升依据
本报讯(记者杨茜)深圳将率先对公务员的英语水平进行考核。日前颁发的《深圳市公务员英语培训考核实施方案》规定，从现在到2004年年底，全市符合年龄要求的公务员都要进行一次英语培训考核，达到能用英语进行简单对话和从事一般涉外公务活动的水平。据悉，第一期考核将于下月8日举行。
据了解，随着深圳市公务员涉外公务活动的增多，“没了翻译就成哑巴”现象严重影响了公务员对外交流和开展涉外公务活动。人事局教育培训处的汪英姿副处长告诉记者，设这道卡就是为了满足实际工作需要、提升深圳的城市综合竞争力。
据了解，全市属于必考范围的公务员远远超过1万人，分不同的年龄段，考核分别做了初、中、高级的要求(具体情况详见附表)，凡属考核范围的学员，必须通过本年龄段的考核或更高级别的考核。人事局每季度将定时公布考核情况。考试合格者，颁发由深圳市人事局印制的《公务员实用英语水平证书》公务员雅思要求，成绩作为考核、任职和晋升的重要依据。今后各单位参加人事局组织的赴国(境)外短期培训的干部必须持有该证书。
难度大、时间长、涉及面广是此次公务员英语培训考核的三个特点。人事局要求各单位指定年度培训考核计划：每年安排考核人数不少于应考总人数的50%公务员雅思要求，并于当年12月1日前将次年培训考核计划报深圳市人事局。
另据悉，培训以自学和业余培训两种方式进行，以后每期的具体考核时间将由考核点在网上( testcenter. gov. cn ) 公布，各单位集中到考核点报名，自学者可直接到考核点报名。目前公务员雅思要求，第一期考核时间定为今年12月8日。
公务员英语考核明细表
考核对象为1957年1月1日后出生的处级(含处级)公务员和依
照公务员制度管理的人员。1956年12月31日以前出
生的人员可根据个人情况自愿参加。
考核方式以听、说能力为主，包括口试(30分钟)、笔试(120
分钟)。其中，初级考核笔试，中级考核笔试(含听
力)，高级考核口试。据悉，考核满分为100分，60
分以上为合格。
考核内容主要有日常礼仪、行政事务、接待外宾、出国访问
、热门话题等。
考核要求初级：为1957年1月1日———1966年12月31日出生
的公务员，要求应试者具备初步的听、说、读、写
能力，掌握单词量1500个，日常用语200句；
中级：为1967年1月1日以后出生的公务员，应试者
掌握的单词量、日常用语增加为2500个、400句，并
能进行一般的日常会话；
高级：不限年龄，凡有兴趣或工作岗位需要的均可
自愿参加公务员雅思要求：公务员要过英语关，掌握3500个单词、500个习惯用语或固定
搭配，能进行一般的涉外公务活动。
