回顾即将到来的2020年，面对突如其来的疾病、风云变幻的国际关系，以及随之而来的连锁反应哪里好学英语，我们每个人都在经历前所未有的“一粒灰”和“一座大山”。 2020 年重塑了很多东西。 面对数以万计的企业面临资金链断裂、人员大变动外教网站绍兴英语学英语好不好，甚至业务全面调整成都学英语，一批批企业及其创始人的热情正在不断迸发。

近日，36氪评选出36位36岁以下“远超同行的眼光、格局和创新力”的创始人。 掌门教育创始人兼CEO张毅凭借在在线教育领域的突出贡献荣登榜单，成为唯一入选榜单的“K12在线教育公司创始人”。

据了解，今年“36UNDER36系列评选”要求候选人出生于1984年1月1日之后，通常是具有重大技术和经济价值的杰出公司的创始人、联合创始人或发起人中的关键人物。襄阳的发展。

从大学一年级开始，他就和校友们一起创办了“领袖教育”。 经过四年的成长，张毅看到了互联网教育行业的快速淘汰。 他知道创业必须与时间赛跑。 他毅然放弃了麦肯锡的高薪offer和上海交通大学的研究生学位专业英语培训乌鲁木齐外教，All In负责。 如今，掌门已成为在线教育领域的领跑者，掌门也通过为600个省市6000万注册用户带来优质的在线教育服务，成长为在线教育领域的金牌独角兽。全国各县。

成绩斐然，离不开张毅和他的团队对教育初心的执着坚守。 张毅始终认为，教育是一个慢行业。 无论未来教育行业如何发展，教育以人为本的本质不会改变。 因此掌门教育自2005年成立以来孩子英语，始终保持着教育者的初心江门英语，始终以用户需求为导向。 通过打造标准化的教学流程、个性化的教学体系和精细化的教学服务，不断提升教学质量和优化用户体验。

在打造标准化教学流程方面，掌门教育组建了10000余人的教研团队英语儿童，成立本土化课程研究院、个性化教育研究院、在线素质教育研究院、智慧教育研究院，深耕整合不同领域的内容资源。 , 赋能前端教学。 开发2500万+智能课件，匹配2000万+智能题库一年多少钱英语，完成四大教研所全面升级，为课程质量提供有力支撑。

在个性化教学体系方面，校长教育构建了完整的在线教育智能化系统路径，实现了“AI in all”的交互教学方式掌门教育南通英语，将智能管控全过程与科技打通，为孩子们营造积极向上的学习环境。高效的学习。 到循环。 掌门教育借助3.0智能学习系统，不断完善贯穿课前、课中、课后的立体一体化掌门智能教学链学英语资源英语，更好地实现千人教学.

在张毅看来，未来在线教育企业要想健康稳定发展，更应该注重教学质量和效果。 “在线教育的整体效果就像一个木桶，教研、技术、师资、服务等诸多要素是组成‘木桶’的木板北京外教，每一个环节都会影响整个在线体验学英语辅导班，所以每一个环节一定要做好。足够强大。”

尤其对于服务链较长的在线教育，每个环节都不能有短板。 只有精细化运营，才能不断优化用户体验和教学效果。 目前外教出国，校长教育已经建立了培训、培训、研究、学习、协会、督导六个维度的在线教学全链条协同机制。 六大环节优化升级出国留学外教课程英语，输出更优质、更高效的教学服务。

如今掌门教育英语收费，在张毅的带领下，掌门教育业务保持着良好的增长。 数据显示佛山外教，其品牌掌门1对1学员的续约率已达87%，在垂直赛道占据近80%的市场份额。 元，远超行业同类竞品消费总和。 另一大业务龙头少儿上线一年多，学生续订率达到89%，转介率超过50%。

对于大时代的在线教育企业来说掌门教育，求“变”是企业生存的必由之路。 但对于教育而言，“不变”的育人初心才是这个时代教育企业最可贵的品质。 正如张毅所说：“教育的‘人’因素永远是第一位的成人外教，以人为本36氪36 UNDER 36榜单出炉：掌门教育创始人兼CEO张毅荣登榜单，创造高效、快乐的教学场景将是我们永远的追求。”