据外媒报道课程学英语，菲律宾劳工就业部称，中国有意聘请菲律宾家政服务人员到中国五个主要城市工作出国留学英语，并承诺给予这些家政服务人员高额工资。

这5个城市包括北京、上海、厦门等，中菲双方正研究向受雇的菲律宾家政工人提供每月10万比索（约1.3万人民币）工资的可能性。

此外，《环球时报》报道还显示，菲佣受过良好教育，懂英语，被誉为“全球最专业保姆”。在家政服务行业，“菲佣”堪称是全球知名品牌。

如今，外籍人士普遍无法合法在华从事家政服务业，但今年4月，上海浦东已开始试行“外籍家政人员居住证”，但仅限于外籍雇主，这是上海配合科技创新建设“允许外籍高层次人才聘用外籍家政服务人员”推出的一项便民举措。

如果该消息属实，那么菲律宾女佣也将能够合法进入千家万户普通家庭。

是的，你没看错佣菲外教一对一海口英语，“洋保姆”一个月能挣1.3万元！比大学毕业生挣得多多了。

据麦可思研究院发布的《2017中国大学生就业报告》显示，2016届大学毕业生毕业半年后月平均收入仅为3988元。上海市人力资源和社会保障局的数据显示学英语学短期学英语，2016届上海大学毕业生毕业一年后月平均工资为6236元。

粗略计算佣菲外教一对一，菲佣的工资大约是大学毕业生的两三倍，这个工资是不是太高了？

网友“不放紫菜的泡面不是好饼”质疑：“你开玩笑吧？香港菲佣一个月才挣4000港币？内地开价怎么这么高？”网友“jesse-listen-to-me”也表示：“1.3万，好多大学毕业生都拿不到这么多，连菲佣都成了‘洋老大’了吗？”

甚至有人抱怨：“读4年大学不如菲佣学英语成人，工作10年经验不如菲佣英文留学，工作到退休不如菲佣。”

据媒体报道菲律宾英文，目前香港外籍家庭佣工的最低工资为4310港币。在香港，年总收入超过18万港币的雇主才有资格聘请家庭佣工，这让很多家庭有了聘请家庭佣工的可能。香港有孩子的家庭中，三分之一的家庭会聘请家庭佣工。

这可能不仅仅是高工资的问题成人外教，失去就业机会也是一个主要问题。

网友“UBH香港”表示不解：“何必吸引外来劳工来争夺国内的工作机会？你看美国、欧盟【民意+】她们月薪1.3万！“读大学四年不如菲佣”有道理吗？，都是优先考虑本国的就业率，怕工作机会被外来者抢走。”

当然，也有人认为，月薪13000是可以接受的，作为住家保姆外教网上，有洗衣、做饭、清洁等服务，再加上英语环境的隐性福利，不算贵得离谱。

许多人都认同网友“直播点吧”的说法：“1.3万不贵，英语是菲律宾的官方语言，如果你口音好的话，还可以省下请外教的费用，价位很合适。”

或许，效仿香港的做法是一个好主意哪家好英语，制定更宽松的最低标准和灵活的工资，将定价权交给市场。

网友“谁的笛子DR”认为“服务质量决定市场价格佣菲外教一对一在线外教，付多少钱取决于雇主的能力和心理认可”。

虽然菲佣价格昂贵，但是不得不说，引进菲佣还是有好处的。

记者王志安在微博上发表看法：“我国家政服务业竞争程度太低，导致家政服务质量长期得不到提高。北上广深四地住家保姆最高收入也七八千元，但质量却马马虎虎。如果打开菲佣市场，将加剧这个市场的竞争力，为家政服务市场提供高标准的服务模式。”

与中国一些家政工人大多“低学历、低技能”不同，菲律宾的菲佣已经拥有完整的产业链，质量有保证。

北京大学外国语学院博士生许晗懿在文章中写道：“菲律宾非常重视家政教育，家政课是菲律宾中学的必修课，大学也开设家政课。菲律宾家政课不仅教授基本的家务技能，还培养良好的表达和沟通能力，以及如何尊重别人。”

此外，菲律宾仍实行双语教育，因此菲律宾人具有一定的英语交流能力学英语教材，这也是发达国家和地区的雇主优先考虑他们的重要原因之一。

学者梁海明透露了另一个很少有人注意到的好处：“我认为引进菲佣长远来看对社会和经济也有帮助，最大的作用就是中国女性可以花更少的时间做家务、照顾孩子、照顾老人，把更多的精力和时间花在工作上。通过释放中国女性的生产力武汉外教，带动经济增长。”

不过，我们也没必要过分崇拜菲律宾女佣，认为她们的名声很好。

很多人特别欢迎菲佣，主要受近年来“毒保姆”“保姆打孩子”事件的影响，特别是杭州发生的“保姆纵火案”。

然而，菲律宾女佣绝不是圣人，她们之中还是有一些害群之马。

家住新加坡的网友“郑年”在微博上提醒：“小心他们真偷东西深圳英文，我之前的菲律宾女佣就偷了很多首饰，送到当铺换钱，报警后被抓，丢失的物品几个月都没找回来。”这样的经历在网上屡见不鲜。

据中新社报道，此前，香港还爆出一名菲律宾女佣殴打儿童的新闻。据报道，该女佣被控五项普通袭击罪。2014年11月底至2016年4月16日期间，她对一名男童殴打了10次，致使男童鼻子流血。

看来，“时刻警惕他人”那句老话也适用于“世界上最专业的保姆”。

但此时引进菲佣将面临诸多现实挑战，若不提前做好政策规划，到时候仍是“一盘散沙”。

首先是“本土化”的问题。网友“山寨西葫芦”率先“开火”：“如果你每月花1.3万元聘请一个不会说中文、需要定期请假办理签证、说着带有菲律宾口音的英语的菲律宾保姆，与你花几千元聘请一个会做中国菜、生活方式相同、能正常交流、有专业家政水准的中国保姆兰州外教，你会选择哪一个？”

由于菲佣的语言以英语为主，所以需要有很强的英语口语能力才能和她们沟通，这也是我国很多家庭面临的一个问题，很难避免。

学者梁海明也指出，在饮食习惯上，菲佣偏爱甜食，甚至喜欢在做饭、喝水时加糖，口味相对较重，做饭时用油较多，不符合我国不少民众“少油、少盐、少糖”的健康饮食习惯。

另外，家政服务属于非技术性服务业，中国作为人口大国，本身就存在劳动力过剩的问题合肥英语，如果让外来劳动力流入中国家政服务市场，会冲击我国保姆、月嫂的就业机会学英语网上几个级别学英语，也容易引发社会问题。

但政策不放松也会出现问题。梁海明说：“非法进入我国工作的菲佣数量不断增加，也会造成家政服务市场的就业问题。”因此，他建议，“菲佣来华”政策可设3年期限，观察成效，3年后再审视是否继续实施。

其实，中国也确实存在一定数量的“非法”菲佣，与其让他们躲在“暗处”培训外教，还不如干脆合法化南通外教，加强监管英文排名，最终让市场来决定“洋保姆”的去留。