21世纪经济报道见习记者李秉琪香港报道

11月的香港，深夜的天气还不算冷，清晨回家的路上，鹏飞（化名）感受到了这座城市的人情味。

当日凌晨，地铁暂停服务，他准备搭乘小巴回家，红色小巴牌上写着“湾仔往葵涌”，他心里暗自高兴，虽然不是直达他家，但却是一辆到他家附近的巴士。

他一上车就看到司机看起来不太友善，头顶光秃如何外教，身穿宽松T恤怎么样学英语，他紧张地与小巴司机沟通，以为会听到不耐烦的回应，没想到司机却告诉他可以在家附近的巴士站下车，不用一直坐到葵涌。

一路上，鹏飞发现这辆小巴每天都有固定的乘客，其中不乏清晨刚从香港下班的人，与他不同的是，他们是小巴司机的老朋友，司机不用打招呼就知道他们的目的地，眼神与语言的互动透露着这座城市人与人之间的关怀与友情。

“那天晚上在小巴上外教哪里，我感受到了香港的人情味。”中山大学毕业生彭飞在接受21世纪经济报道记者采访时说。今年38岁的彭飞在广东一家运营商公司负责工程管理，年薪在48万元左右。

“幸运的是，香港去年底推出了‘一带一路’高端人才计划，流程进一步简化哪里外教，我在网上填表只花了30分钟，等了3个星期才批下来，家属办理也很方便，我本科毕业的学校也符合要求鹏飞英语，所以我就申请了。”彭飞说。

香港人才准入计划设有三项条件一节课多少钱外教，符合其中任何一项即可申请，包括：申请前一年年收入达250万港元或以上（或等值外币）的人士（A类申请）；已获合资格大学颁授学士学位，并于申请前五年累积最少三年工作经验的人士（B类申请）；或已获合资格大学颁授学士学位，但工作经验不足三年的人士（C类申请）。彭飞即为符合B类申请的人士。

近日，内地又新增3所高校，分别为武汉大学、西安交通大学、哈尔滨工业大学。

追求工作与生活的平衡

尚未有孩子的鹏飞希望生活与工作能够平衡，因此他更喜欢香港的工作环境。

“在内地，我们工作时都是通过微信沟通，随时随地都会收到工作信息。有时候度假时和朋友聊天，工作信息就会弹出来，需要处理。来香港后，工作都是通过邮件沟通，比较正式、专业，每件事的前因后果都可以查，下班后很少收到工作短信。”

此外网站学英语，“在香港公司，38、39岁并不算太老，同事都比我大学英语网站，他们都鼓励我，‘年轻人可以创造更多可能’。”在内地，彭飞并没有感受到所谓的“中年职业危机”。

生活中英文长沙，鹏飞是个喜欢运动的人。在他眼中，香港基础设施完善，生活丰富多彩。“图书馆里的外文书籍比较多学英语补习，壁球等小众运动场地也很方便。爬山的自然环境也很好。”

“我们不能简单把在香港工作看成升职、加薪英文厦门，香港租房、生活成本很高，我还是更看重未来的发展，而且如果以后有孩子的话，香港的教育环境会更加多元化。”鹏飞讲述了自己一年多来在香港的生活。

与他同龄的Daniel为了两个女儿的教育，放弃了内地的事业，选择在香港白手起家创业。Daniel也在内地创业，他的公司在广州和上海都有业务，已经是一家比较成熟的企业。但受经济环境和他迁往香港的影响，公司收入下降了约六成。

“今年2月刚来香港的时候，适应得有些不适应，听不懂粤语，身边也没有多少朋友，感觉自己就像一个流浪者，几乎每天都想回家。”丹尼尔无奈地告诉21世纪经济报道记者。

当时他带着100万人民币的积蓄，从内地的实验室装修转到香港的办公室和住宅装修，在陌生的地方组建团队，经历了一段痛苦的过程。

“最初我们聘请的装修工人都是香港本地人，但自我意识和界限感很强，沟通上难免有些小摩擦。”Daniel坦言网络外教，因此现在的团队成员大多有内地背景，沟通顺畅很多。目前，Daniel的装修公司已在中环完成了多个写字楼、别墅等装修项目。

可能促进产业结构调整

针对香港近年人才流失的问题武汉外教，特区政府希望透过“高端人才入境计划”为香港人才市场补充新鲜血液。根据香港特区政府劳工及福利局最新数据，去年底推出的“高端人才入境计划”截至今年10月底共收到约5.5万份申请，其中超过4.3万份获批。

受疫情及移民影响，去年《施政报告》显示香港过去两年共流失14万劳动人口。民政及青年局回覆书面查询时透露，18至39岁年轻劳动人口两年共流失11.6万人。

从行业来看，金融、保险、房地产、专业和商业服务业流失近3.6万人，是劳动力流失最严重的行业。此外，公共行政、社会和步行服务业也流失近1.4万人。零售、住宿和餐饮服务业流失1.4万人。

根据劳工及福利局最新统计，所有获批申请“高端人才计划”的人士中，超过七成年龄在40岁或以下，低于香港人口中位数46岁。整体而言，九成申请者的年龄在50岁以下，正是香港急需的年轻人才。

“香港一直是一个移民社会，相信这次人才输入计划会为香港未来创造新的商业模式，带动产业结构的调整学英语排行榜，对香港社会产生积极影响。”香港人才服务协会创会会长尚海龙在接受21世纪经济报道记者采访时表示。

香港高级人才服务协会于2023年7月成立，为非牟利机构，旨在促进高级人才新来港人士融入香港，顺利在港就业、创业及生活。协会成立至今外教一年多少钱，举办多场招聘会，并就新来港人士所面对的困难进行全面调查。

作为会长，尚海龙经常和高财通的人交流，“据我所知，每四个应聘者中，就有一个可能曾经是大型互联网公司的员工。由于香港互联网公司比较少，生态也不完善，很多有创新科技背景的人更倾向于自主创业。”

对于这些人才来港的动机，尚海龙指出，主要有三点，占比最高的是希望子女未来能接受多元化教育；其次是169个国家和地区给予香港特别行政区护照持有人免签或落地签待遇，国际交往便捷高效；还有名校学生的从众心理，看到别人申请英文一对一，怕错失机会。

孩子的教育问题也是丹尼尔来港的动力。“我的两个女儿都在香港上私立幼儿园，一个5岁，一个2岁，她们都很喜欢香港的学校外教那家好英语出国留学，上学很开心鹏飞英语 中央观察丨香港“高材生”突围之路，这让我们这些家长很开心。”丹尼尔告诉记者，在内地学英语合肥，他的两个女儿也上过私立幼儿园，但孩子们大部分时间都在玩耍，都没有上小学的状态。两个孩子也一直在学英语，但还是跟不上香港的英语课。近日，香港的老师打电话给他，说孩子们需要辅导英语。在他看来，女儿们很快适应了香港的学校环境，不仅能用繁体字写自己的名字，也没有出现他之前担心的语言适应问题。

根据政府统计处2020年9月公布的香港人口推算，预计在港居住的6岁学龄人口将由今年的5.73万人跌至2029年的5万人鹏飞英语，减幅约13%；预计12岁学龄人口将由今年的7.16万人跌至2029年的6.01万人，减幅约16%。香港不少中小学实行小班教学。

可以缓解入学人数不足的问题

香港特区政府劳工及福利局局长孙宇翰曾表示，“高才计划”还涉及最多数量的18岁以下未婚子女，逾2.4万宗。在教育界人士看来，该计划短期内可缓解香港中小学生短缺的问题学英语，但长期效果有待进一步观察。

联合国人口基金每年发布的《世界人口状况》报告显示鹏飞英语，香港女性平均每生育0.8个孩子，生育率全球最低。香港政府统计处今年最新发布的《香港统计月报》显示，香港生育率近30年来总体呈下降趋势，由1991年每千名女性生育1281个活产婴儿，大幅下降近四成，至去年的772个，为30年来最低。

香港教育工作者联会今年5月初对香港幼儿园进行问卷调查发现，幼儿园学生人数大幅下降。近84%的受访学校表示，幼儿园班级学生人数大幅下降。至于学生人数减少的原因，主要原因是出生率下降、学生因移民而辍学等。

“据我了解，部分小学的高才子弟数量只有个位数，这是因为香港入学不足的问题在小学低年级比较严重，而高才子弟则多集中在小学高年级和初中。”香港补贴小学议会顾问苏炳辉对21世纪经济报道记者表示。

香港教育工作者联合会副主席邓飞在接受21世纪经济报道记者采访时表示：“短期内，香港中小学入学人数不足的问题可得到一定缓解，但长期来看外教1对1，香港人才市场是否有足够的岗位、高素质人才是否愿意留港长期发展，还有待进一步观察。”

邓飞和苏炳辉均指出，高资优儿童可能需要加强繁体字和英文的学习，刚开始可能会不太适应。同时，香港的中小学对高资优儿童有特别的帮助和支持，帮助他们适应香港的中小学生活。

对于家长担心的粤语语言环境，苏秉辉表示，有的学校虽然用普通话授课，但其他科目还是用粤语授课，因此还需要一段时间去适应语言环境。邓飞提到，很多小学低年级的转校生似乎没有这样的问题英文陪练，语言差异不会成为孩子交流的障碍。

高才通行证获得者都是名牌大学毕业生或有丰富的工作经验，会不会对香港本地人才造成一定的竞争？“我认为不存在这样的问题，人才是流动的，香港要提高整体竞争力，才能留住人才。”全国政协常委、香港中华总商会会长蔡国胜在接受21世纪经济报道记者采访时表示，高才通行证计划对香港发展非常有利，香港是自由港，人才是流动的，对人才来说外教那个，香港有吸引力，他们会留下来。未来特区政府要注重如何把人才留在香港，香港要提高整体竞争力，方便他们在香港就业、生活。